外国籍人材の紹介から
総合支援システムの提供までワンストップで
ベトナムにある自社グループの日本語学校を卒業し、日本の専門学校で学んだ人材や、既に日本で働いている外国籍人材、母国にいながら日本で働きたいと強く希望されている方など企業のニーズに合う人を厳選して紹介。高い日本語能力を持ち、日本の文化を理解していて、日本で働く意欲が高い人材を紹介することが可能です。
また、在留資格に係る書類等のアドバイスや支援業務に至るまでサポートしています。
外国籍人材を採用したことがないので、何をしたら良いかわからない
出入国在留管理局への手続きが複雑で理解できない
外国籍社員への教育が業務に加わり、日本人社員の負担が増加した
自社グループの日本語学校で
スカウトした優秀な学生をはじめ、
日本での在住・就業経験がある人材など
厳選して紹介します。
特定技能人材にかかる支援業務も
まるごとサポート致します。
外国籍社員の育成を目的とした
トレーニングプログラムや、
日本人社員向けの研修を提供します。
従来の外国籍人材採用では、人材紹介、在留資格に係る手続き、研修・育成など目的ごとに委託企業が多く必要でした。手間も費用も時間もかかり「外国籍採用＝面倒」というイメージをお持ちの方も多いと思います。
TalentAsia(タレントアジア)は、人材紹介、在留資格の手続きサポート、支援業務研修・育成を全てカバーできます。外国籍人材の雇用における手間・費用・時間を削減し、外国籍人材の活躍を支えます。
contact
